大家好，小神来为大家讲解下。北京产假到底是98天还是128天，2022年北京产假是158天还是98天很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

一、2022年北京产假是158天还是98天还是128天

2021年11月26日起，北京产假158天，北京产假增加到60天。也就是说，在法定正常产假98天的情况下，女性可以享受158天产假，男性可以享受15天陪产假。

北京最新产假标准：

1.根据北京市最新产假标准，自2021年11月26日起，除法定产假外，女性享受的延长产假由30天增加到60天；也就是说，北京的产假是：98天60天=158天。

2.除法定产假外，女性享受的延长产假由30天调整为60天，男性享受的陪产假为15天。男、女休假期间，国家机关、企业、事业单位、社会团体和其他组织不得解除、终止劳动合同或者降低其工资。

3.调整完善城市计划生育，确定城市提倡适龄结婚生育，一对夫妇可以生育三个孩子。同时删除了违反计划生育的社会抚养费、处分、纪律处分等待遇。

二、2022年北京市产假规定

1.除国家规定的产假(98天)外，按规定生育的，享受60天产假奖励，即158天，其中产前休假15天。经国家机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意，女职工可以增加一至三个月的休假时间。

2.难产增加产假15天；

3.多胞胎的，每多生一个婴儿，产假增加15天。

4.怀孕4个月内流产的，享受15天产假；

5.怀孕4个月后流产的，享受42天产假。

三、产假158天包括双休日和节假日吗

产假包括周末和法定节假日。

根据“产前保障”，女职工可享受98天产假，其中特殊产假15天；难产增加产假15天；多胞胎的，每多生一个婴儿，产假增加15天。女职工怀孕4个月内流产的，享受15天产假；怀孕4个月后流产的，享受42天产假。《女职工劳动保护特别规定》虽然没有明确是否包含国家法定节假日，但是按照立法初衷，产假是按照自然天数计算的，所以包含了法定休息日和期间的法定节假日。

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